Inspiratie

DE DIKKE AUTO VAN DE BUURMAN Ik sta voor het huis van mijn opa en oma nog even te kletsen met mijn opa. Ik heb het autostoeltje van mijn dochter net vastgeklikt. Mijn opa wijst naar een dikke bak van de buurman. “Pff ik vind dat zoveel poeha hè, volgens mij heb je dan gewoon iets […]

Het is een heerlijke herfstdag, buiten regent het en ik zit met mijn (lievelings)boek op de bank. Ik lees over de mythe van kwetsbaarheid, dat mensen zeggen: “Ik doe niet aan kwetsbaarheid”. Kwetsbaarheid is zo’n onderwerp wat voor mij keer op keer uitdagend blijft en om intentionaliteit vraagt. Ik lees verder: “Doen alsof we niet […]

Mijn humeur knapt altijd op van eigen(wijs)heid en verrassende ambities in schoolplannen. Op de scholen waar ik kom, zie ik dit in de praktijk niet altijd terug. Begrijpelijk. De dagelijkse realiteit haalt je in. Het schoolplan ligt vaak in de spreekwoordelijke la. Dat is jammer, want er is goed over nagedacht en er is veel […]

Antropologische perspectieven die jou als leider verrijken In 2022 besloot ik om in mijn eentje een basisschool op te richten. Ik kon zelf het tempo bepalen, een locatie kiezen en ik stippelde de koers van de school uit. Vrijheid, blijheid, dacht ik. De eerste maanden waren een feest. Ik creëerde een visie en schoolplan, de […]

Rond mijn 20e levensjaar kickte de lading van het woord moeten in. Opeens realiseerde ik me hoeveel hardheid en stress er achter schuilt. Vanaf dat moment viel het me op hoe vaak we het gebruiken. Ik wilde dit woord per direct uit mijn vocabulaire wissen. Vijftien jaar later ontglipt het m-woord me nog steeds regelmatig. […]

Eerder schreven we over de dramadriehoek, die inzicht geeft in patronen in het team of patronen in jouw leiderschap. Als je de dramadriehoek en de bijbehorende patronen wilt omkeren, kan inzicht in de winnaarsdriehoek daarbij helpen. De winnaarsdriehoek is de positieve tegenhanger van de dramadriehoek. De Winnaarsdriehoek in een notendop. In deze driehoek spelen ook […]

De Dramadriehoek in Schoolleiderschap: Herkennen en Transformeren Afgelopen twee blogs schreef ik al over de transactionele analyse en hoe inzicht in dit model je kan helpen in het beter begrijpen van je eigen gedrag, het versterken van de communicatie met collega’s en het krachtig leiding geven. (link naar blogs) Misschien wel het bekendste onderdeel vanuit […]

Wij weten bij Struijk & Kemper dat authentiek zijn om veel moed vraagt. Het proces van steeds meer in contact komen met je authentieke zelf, leggen wij vaak als volgt uit: Je authentieke zelf is de kern van jouw zijn. Wie jij ten diepste bent (identiteit), waar jij ten diepste voor staat (zingeving, waarden). Het […]